报告:2021年z世代白领晋升比例高于前辈-凯发app下载

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来源:新浪中国新闻报道作者:沐瑶发布时间:2022-01-13 04:58

智联招聘最近几天发布的《2021年白领满意度指数调研报告》显示,2021年,白领工作满意度连续两年下降后触底反弹,女性对生活的满意度更高,新一线,二线城市白领工作满意度普遍较高,更多z世代获得提拔,晋升占比高于前辈。

报告:2021年z世代白领晋升比例高于前辈

据调研数据,2021年中国白领的工作满意度指数为2.91,连续两年下降后实现触底反弹白领对2021年薪酬,职位晋升,学习培训,人际关系的满意度都在提高其中,对职位晋升最满意,满意度指数达到3.30,对薪酬满意度最低,为2.21

分行业看,it/通讯/电子/互联网行业白领工作满意度最高,达到3.142020年工作满意度排名全行业第二的房地产/建筑业,却在2021年跌至倒数第一,为2.76

分地域看,在排名前十的城市中,二线城市占据七席,其中烟台,南昌,无锡分别排名工作满意度前三,南昌和无锡继2020年后再次上榜前三甲。在2021年上半年的iaas和iaaspaas市场,中国电信天翼云实现了市场份额的持续增长,在中国公有云市场排名第四。。

分年龄段看,18.4%的95后得到晋升,占比高于90后,80后等职场前辈作为职场新浪,z世代在职场中已经崭露头角,获得更多提拔机会

薪资方面,2021年,43.6%的白领薪资有所增长,29.6%的白领薪酬原地踏步互联网行业有54.8%的白领涨薪,文体教育行业降薪白领占比36.9%

中国新闻报道

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